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让人发出如此感叹的，是近日曝光的深圳一家公司的《放假通知》。按照《放假通知》安排，公司给员工

在新技术被广泛运用的当下，如何更好地回应劳动者对权益保障的新期待，确保用人单位依法行使用工管理权，是有关方面应该努力的方向。毕竟，劳动者安心，才可能乐业。

　　随着“Z世代”逐渐融入职场，不同年龄层的职场人在工作中互相协作已成为常态。95/00后在价值观、工作选择、职场态度等方面是否存在差异?而这些差异是否如想象般

陈继志的事件想必我们都不陌生，近日，在上海某地的一家银行内，一名女员工遭到了男主管的殴打。据了解，这名男子殴打员工已经不止一次，性质恶劣，那么该事件在法律上应该

近日，四川南充的唐女士发布视频称，离职后一口气退600多个工作群。该视频迅速登上热搜，引发网友热议。唐女士介绍，自己从事商场地产设计工作，每个商场有数百个店铺，

去年，日本一名26岁的医生在一个月内加班超过207小时后自杀身亡，近日，他的家人呼吁改变长期受过度工作文化困扰的日本社会制度与环境。

据美国有线电视新闻网

慢就业越来越“流行”了。

在网络上，慢就业被认为是毕业后不马上升学或就业，而是参加考学、游历、参加志愿活动等，以增加阅历，增长见识。

首先，慢就业与

“合计10个月，这可能是深圳，乃至全国放假最久的公司了吧！”

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在新技术被广泛运用的当下，如何更好地回应劳动者对权益保障的新期待，确保用人单位依法行使用工管理权，是有关方面应该努力的方向。毕竟，劳动者安心，才可能乐业。

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